Магнитогорских подростков трудоустроят на лето

Магнитогорцам в возрасте 14 до 18 лет предлагают подработать этим летом.

Юных жителей привлекают возможностью заработать свои деньги во время летних каникул в коллективе сверстников. Подростков устроят официально и обещают своевременно платить зарплату по ТК РФ.

Трудоустроиться несовершеннолетние смогут на рабочую смену продолжительностью 8-10 рабочих дней. Рабочая неделя подростков в возрасте от 14 до 15 лет по ТК РФ, не превысит 20 часов в неделю, а у трудящихся в возрасте от 15 до 16 лет - не более 24 часов в неделю. Ребята от 16-18 лет по закону должны работать не более 35 часов в неделю.

В этом году рабочие места предоставляют следующие магнитогорские организации:

- МП трест «Теплофикация»;

- МП трест «Водоканал»;

- АО «Горэлектросеть»;

- ЧУ ДПО УЦСП «Славяне»

- МП «Маггортранс»;

- ООО «Стройэнергомонтаж».

Основные виды работ несовершеннолетних:

- благоустройство территории;

- озеленение;

- уборка территории и поддержание порядка;

- работа с документами, не содержащими персональные данные.

Заработная плата подростков составит примерно 6 тысяч рублей за 10 рабочих дней. Бонусом от Центра занятости населения станет выплата около 800 рублей за две недели работы.

Соискателям необходимо заполнить заявление в электронном виде на интернет-портале www.gosuslugi74.ru в разделе «Работа и занятость», выбрав услугу «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время».

В адрес ОКУ «Центр занятости населения» на адрес электронной почты mag-czn@yandex.ru отправляется соответствующая анкета;

Далее подростку нужно явиться ОКУ «Центр занятости населения» в рабочее время и пройти медицинский осмотр (если потребуется). После этого остаётся ждать приглашения на работу.

Для трудоустройства необходимо предоставить следующие документы работодателю:

- паспорт гражданина Российской Федерации; · копию свидетельства о постановке на учет физического лица (несовершеннолетнего гражданина) в налоговом органе (ИНН); · копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);

- письменное согласие одного из родителей (опекуна, попечителя) на трудоустройство несовершеннолетнего гражданина (необходимо для трудоустройства всех несовершеннолетних граждан в возрасте 14 и 15 лет;

- справку о прививке против клещевого энцефалита;

- с 2020 года действуют электронные трудовые книжки, если у вас ее нет, то книжку оформит работодатель.

Из требований к несовершеннолетним обязательна прививка против клещевого энцефалита. Нам не удалось уточнить данную информацию у специалистов. Действительно ли обязательна прививка даже при бумажной работе? И можно ли обойтись страховкой от клеща? Эти вопросы соискателям лучше уточнять самостоятельно.

Если у вас возникли вопросы касательно временного трудоустройства, то обращайтесь по телефонам: 42-05-54, 42-07-16, 42-05-55.

Читайте также: Более 2,5 тысяч южноуральцев больны коронавирусом